【问题】 用人单位可以随时解除劳动合同的情形有( )。

【多选题】

用人单位可以随时解除劳动合同的情形有(   )。

A.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件

B.劳动者经过培训仍不能胜任工作

C.劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度

D.劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位利益造成重大损害

E.劳动者被依法追究刑事责任

正确答案:ACDE

题目解析:本题考查的是劳动合同的解除和终止。选项B属于预告解除的情形。参见教材P149。