【问题】 有效的绩效评价系统必须满足五个标准,分别是准确性、实用性、可靠性和( )。多选题 (4 分) 4分 A. 敏感性 B. 可接受性 C. 效率性 D. 敏捷性

有效的绩效评价系统必须满足五个标准,分别是准确性、实用性、可靠性和( )。多选题 (4 分) 4分 A. 敏感性 B. 可接受性 C. 效率性 D. 敏捷性

正确答案:AB

题目解析:本题出自商丘师范学院,国家开放大学绩效与薪酬实务,由丰阳塔题库搜集整理。