搜题，就来5TiKU.com题库【问题】 离职后拖欠工资多久算违法
在企业法律工作中，离职后拖欠工资多久算违法？
正确答案：律师解答：
用人单位应当在员工离职的当天就结清所有报酬和费用。用人单位不得拖欠离职员工的工资，如果单位拒绝结清，就属于违法行为。根据法律规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
题目解析：法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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