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如果劳动者与用人单位发生工资纠纷，( )应当对工资支付承担举证责任。A.劳动者本人B.工会组织C.用人单位D.劳动保障部门

根据《福建省工程建设领域保障农民工工资支付规范化管理指导手册》（第一版）闽治欠办发〔2020〕28号，施工单位在规范工资支付管理方面需做好（）工作？
①实行工资专户管理制度
②推行劳务公司代发工资制度
③实行按月足额支付工资制度
④农民工工资实行银行打卡发放
⑤执行工资保证金制度

根据《福建省工程建设领域保障农民工工资支付规范化管理指导手册》（第一版）闽治欠办发〔2020〕28号，施工单位在规范劳动用工管理方面需做好（）工作？
①配备劳资专管员
②实行劳动合同制度
③实行实名制管理制度
④严格实行考勤管理
⑤严格农民工退场管理

根据《福建省建筑边坡与深基坑工程管理规定》闽建建〔2010〕41号，监理单位应当建立重要部位和重要施工环节的检查审核制度，其中土方开挖过程中必须对（）关键点进行控制？
①开挖顺序
②开挖深度
③扬尘控制
④支护时间
⑤农民工工资支付

标准答案：按照绩效工资支付的依据指标，绩效工资可分为（）

企业停产停业怎么补偿员工

一家电子公司录取的新员工需要岗位培训90天才能达到标准生产能力，而在这90天中的工资都是按标准生产能力应得工资支付的。那么这部分工资与按其90天中的实际生产能力应得工资的差额即构成了哪种成本？（）A.在职培训成本B.专业定向成本C.脱产培训成本D.上岗前教育成本

以下关于工资支付的表述中哪个或哪些项的表述是错误的（）A工资必须以货币形式发放，不得以货币或者有价证券代替货币发放B工资应当按月支付给劳动者本人C在劳动者非因工负伤治疗期间，用人单位可以低于当地的最低工资标准支付劳动者工资D在劳动者未完成劳动合同约定的定额的情况下，用人单位可以低于最低工资标准支付劳动者工资

在泰勒看来，在差别计件工资制度之下，虽然企业管理当局的工资支付增加了，但由于生产率的提高大于工人工资提高的幅度，所以这一做法对雇主还是有利的。（　）判断题 (2 分) 2分 A.对 B.错

工资支付的一般规则为( )A货币支付B直接支付C按时支付D间接支付E部分支付

非因劳动者本人造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位（）支付劳动者工资。

工资支付的一般规则为（）。

疫情期间工资不能低于

疫情期间扣工资合理吗

工地停工误工怎么赔偿

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