【问题】 为了避免在绩效考核中出现评价扭曲,若可能的话,考核方法应该采用( )。·上级评价法·等级鉴定法·排序法·行为锚定评价法

为了避免在绩效考核中出现评价扭曲,若可能的话,考核方法应该采用( )。·上级评价法·等级鉴定法·排序法·行为锚定评价法

正确答案:单选题·行为锚定评价法

题目解析:本题出自佳木斯大学,佳木斯大学语言治疗学,由丰阳塔题库搜集整理。